Infermiere Reggio Calabria
Area/Dipartimento: Area Salute – Convenzione USMAF
Sede di Lavoro: Reggio Calabria
Durata: dall'assunzione al 31 dicembre 2019
Salario di riferimento: € 17,36/ora, per una media di 100 ore mensili rendicontate (inclusi oneri previdenziali, assicurativi, nonché il trattamento economico e accessorio comprensivo anche degli oneri riflessi).
I nostri valori in pratica:
l’Associazione della Croce Rossa Italiana (CRI) – Organizzazione di Volontariato, ha per scopo
l’assistenza sanitaria e sociale sia in tempo di pace che in tempo di
conflitto. L’Associazione che, ai sensi del d.lgs. 178/2012 è posta sotto
l’alto patronato del Presidente della Repubblica, fa parte del Movimento
Internazionale della Croce Rossa e Mezzaluna Rossa e, nelle sue azioni a
livello internazionale, si coordina con il Comitato Internazionale di Croce
Rossa (CICR), nei
paesi in conflitto e con la Federazione Internazionale di Croce Rossa e
Mezzaluna Rossa (FICR), per
gli interventi in tempo di pace.
In questo contesto, sulla base dell’analisi dei bisogni e delle vulnerabilità
della comunità alla quale si rivolge, nel dicembre 2018 l’Assemblea Nazionale
ha approvato gli Obiettivi Strategici 2018-2030 che identificano le priorità
umanitarie della Croce Rossa Italiana ad ogni livello.
Scopo della funzione:
assistenza generale di tipo infermieristico in favore del paziente
Compiti e responsabilità del ruolo:
- collaborazione con il medico nelle attività assistenziali ai pazienti e, quando necessario, esecuzione delle manovre salvavita, previste dai protocolli di servizio;
- raccolta dell’anamnesi infermieristica e valutazione e gestione dei bisogni assistenziali della persona;
- attività di vigilanza sanitaria, di profilassi e prevenzione in sede transfrontaliera e sul territorio nazionale;
- assistenza sanitaria generica ed interventi di pronto soccorso in favore della popolazione, con particolare riferimento a quella a rischio o in caso di situazioni di emergenza nazionale;
- supporto ad eventuali indagini epidemiologiche sul campo;
- valutazione di azioni e strategie sanitarie da condividere con i componenti dell’equipe sanitaria, in modo tale da operare in sinergia;
- rispetto dei principi etico-professionali a tutela della salute dei pazienti e della dignità della professione;
- produzione di documenti relativi al processo di assistenza e inserimento delle informazioni in database;
- attività di prevenzione per il contenimento di eventuali patologie emergenti ed ogni altro adempimento in relazione al Regolamento Sanitario Internazionale;
- contributo ad eventuali attività di formazione;
- collaborazione con lo staff nella raccolta, inserimento (data entry) e analisi dei dati ed eventuale elaborazione di report periodici;
- rispetto delle indicazioni, dei protocolli e delle linee guida.
Titolo di studio e abilitazioni:
- laurea triennale e/o magistrale in Scienze Infermieristiche;
- iscrizione all’albo professionale;
- abilitazione BLS (Basic Life Support);
- preferenziale attestato corso RSP (Reparto Sanità Pubblica) e/o aver prestato servizio per RSP o USMAF-SASN.
Competenze tecniche ed esperienza:
- buona conoscenza degli applicativi Microsoft Office, in particolare Excel, PowerPoint, Outlook, Word;
- preferenziale conoscenza di database per archiviazione di dati sanitari;
- buona conoscenza della lingua inglese, o di una seconda lingua (francese o arabo);
- esperienza pluriennale nell’assistenza generale di tipo infermieristico;
- preferenziale esperienza professionale di assistenza nel settore migrazioni;
- preferenziale esperienza come volontario CRI o altre organizzazioni di volontariato;
- preferenziale esperienza di lavoro nel Movimento Internazionale di Croce Rossa e Mezzaluna Rossa e/o con attori/organizzazioni internazionali esterni a Croce Rossa es. autorità, Nazioni Unite, ONG, ecc;
- preferenziale esperienza in qualità di formatore nell’ambito dell’assistenza sanitaria o del pronto soccorso sanitario
Competenze trasversali:
- condivisione della Mission e dei Principi dell’Associazione della Croce Rossa Italiana;
- precisione e attenzione ai dettagli;
- buone capacità comunicative necessarie per rapportarsi con i pazienti.
Come Candidarsi:
I soggetti
interessati alla posizione lavorativa possono inviare il proprio curriculum
vitae, esclusivamente in formato europeo,
debitamente datato, firmato e corredato di autorizzazione
al trattamento dei dati personali, all’indirizzo e-mail: recruiting@cri.it entro il 18/04/2019.
Nell'oggetto della
mail dovrà essere inserito il codice “INFERMIERE
REGGIO CALABRIA”.
Gli
appartenenti alle categorie di cui alla legge 68/99 sono pregati di indicarlo
nell'oggetto della mail.
La presente selezione viene svolta
dall'Associazione della Croce Rossa Italiana – Organizzazione di Volontariato,
con natura giuridica di diritto privato ai sensi del d.lgs. 178/2012, al fine
di ricevere apposite candidature da parte di soggetti interessati alla
posizione lavorativa e non assume in alcun modo caratteristiche concorsuali.